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지속 가능성

WITTMANN 그룹의 기업 철학의 필수적인 부분

 

에너지 효율적인 제품 및 기술

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 2008 년부터 WITTMANN 그룹의 일원이 된 WITTMANN과 WITTMANN BATTENFELD가 지속적으로 에너지 효율성에 특별한 주의를 기울였습니다. BATTENFELD는 이미 1990년대에 최초의 완전 전동 사출 성형기를 개발했으며, 1994 년에는 고정 변위 펌프와 긴 보압 단계에서 모터 차단 기능이 있는 속도 제어 구동 시스템을 이어 개발했습니다. 얼마 지나지 않아 유압 HM 시리즈의 모든 대형 기계에는 당시 일반적으로 사용되었던 저장 기술 대신 전달 펌프가 장착되었습니다. 2010년 PowerSeries의 제품 출시와 함께 WITTMANN BATTENFELD는 에너지 소비 값이 업계에서 새로운 벤치 마크를 설정한 기계를 시장에 출시했습니다. 예를 들어, 유압 드라이브가 있는 모든 기계에는 최대 에너지 효율을 달성하기 위해 서보 드라이브 기술이 장착되어 있습니다.


EcoPower 시리즈의 모든 전동 기계는 매우 효율적인 서보 기계식 드라이브 샤프트와 함께 제공됩니다. 또한 EcoPower에는 KERS 시스템이 장착되어 배럴 가열을 위해 기계 내에서 직접 개폐 스트로크의 운동 감속 에너지를 활용하고 제어 시스템에 필요한 전압을 제공합니다. 그 결과 오늘날의 기술 수단으로 달성할 수 있는 가능한 가장 높은 수준의 에너지 효율성을 낳았습니다.


그러나 초현대적인 공정 기술은 또한 고객의 에너지 및 재료 자원 소비를 줄이는데 크게 기여합니다. 플라스틱 사출 성형에서 자원을 절약하기 위한 포괄적인 접근 방식을 조장하기 위해, 가능한 최고 수준의 에너지 및 생산 효율성에 도달하기 위해 재료 준비 및 운반에서 실제 가공에 이르기까지 전체 프로세스를 구현할 수 있도록 가공 업체와 워크샵을 진행합니다.


또한 자원 절약형 제조 프로세스의 사용은 WITTMANN의 최우선 순위입니다. 이 회사는 에너지 관리 최적화를 목표로 새로운 생산 시설을 건설하고 기존 시설을 항상 리모델링합니다.

 

 
 

지속 가능한 인적 자원 계획 및 개발

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WITTMANN 그룹은 대부분이 회사에서 장기적으로 일하는 헌신적이고 우수한 직원을 주요 성공 요인 중 하나로 봅니다. 결과적으로 인적 자원 정책의 지속 가능성은 기업 그룹에게 중요한 부분입니다.


자격을 갖춘 기술 인력은 요즘 부족해지고있는 자원입니다. 그렇기 때문에 청년들이 전문가가 될 수 있도록 훈련하는 것이 매우 중요합니다. 따라서 미래의 젊은 전문 인력을 확보하기 위해 수년 동안 광범위한 견습생 교육 프로그램이 마련되어 있습니다. 교육 프로그램은 기술 분야 및 경영학 분야의 다양한 직종을 다룹니다. 이를 통해 고품질 표준 WITTMANN 세트 자체를 향후에도 유지 관리할 수 있습니다.


회사를 장기적으로 현재 및 미래의 동료들에게 매력적인 채용자로 만들기 위해 WITTMANN은 흥미로운 직책과 광범위한 기본 및 고급 교육 기회를 제공할 뿐만 아니라. 주요 시설에 고용된 직원들은 또한 식당, 회사 의사의 의료 및 예방 접종 캠페인과 같은 다양한 자발적인 사회적 혜택을 누립니다.


기업 교육 프로그램 외에도 WITTMANN 그룹은 학교와 대학에 기계를 대여하여 적극적으로 지원하여 미래의 플라스틱 가공 및 기계 엔지니어에게 최첨단 장비로 배울 수 있는 기회를 제공합니다.


졸업장 논문과 휴일 작업에 임무가 있으면, WITTMANN은 매우 중요한 실용적인 구성 요소로 중등 및 고등 교육을 보완하고 프로젝트 관련 과학 작업을 통해 자체 제품 개발을 지원할 수 있는 기회를 봅니다.

 
 

향후 개발

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WITTMANN의 또 다른 주요 관심사는 의료 기술, 전자, 자동차 공학 및 고도로 개발된 기술이 필요한 기타 산업과 같은 분야에서 사회 전체에 도움이 될 새로운 개발을 촉진하기 위해 미래가 유망한 산업을 위한 최적의 플라스틱 가공 솔루션을 만드는 것입니다. .


예를 들어, MicroPower를 통해 WITTMANN BATTENFELD는 의료 기술 및 전자 분야의 소형 및 마이크로 부품에 대한 급증하는 수요를 충족시키기 위해 에너지 효율성과 비용 효율성 측면에서 최적화된 기계 모델을 이미 제공하고 있습니다. 또한, 회사는 재료 소비를 크게 줄이면서 경량 부품을 만드는 프로세스를 통해 생산 자원의 장기적인 절약에 중요한 기여를 합니다. 이 목표에 대한 초점은 유지되고 더 강화될 것입니다.


지속 가능한 제품 개발을 위해 WITTMANN 그룹은 특정 프로젝트에서 대학 및 연구 기관과 지속적으로 협력하여 연구 개발에서 얻은 최신 결과가 자체 제품 개발에 통합시킵니다. 이러한 방식으로 생태 학적 측면과 경제적 측면의 조화로운 조합을 고려하여 고객에게 최상의 솔루션을 정기적으로 제공합니다.


지속 가능성 (수십 년 동안 실행되고 미래를 위한 최우선 순위)은 환경과 자원을 보호하고 모든 사람에게 이익을 주기 위한 WITTMANN 그룹이 관심을 갖는 것입니다.

 

 
 

기계 공학 산업의 지속 가능성 지침

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WITTMANN BATTENFELD는 VDMA의 지속 가능 계획 Blue Competence의 파트너입니다. VDMA의 유행을 선도하는 지속 가능성에 대한 이해는 경제적 성공, 공정성, 존중 및 책임의 원칙을 기반으로하며 사회, 생태 및 경제의 차원을 포함합니다. 파트너십을 통해 우리는 기계 공학 산업의 지속 가능성 지침을 준수할 것을 약속합니다.

전략적

01.

지속 가능성은 회사 전략의 중요한 부분입니다.

02.

지속 가능한 가치를 지닌 탄탄한 사업 계획을 만들고 기업가의 성공을 보장합니다.

03.

당사의 기술과 솔루션은 전 세계적으로 지속 가능한 개발을 촉진.

효과

04.

지속 가능한 사고와 행동은 우리의 프로세스와 제품에 나타납니다.

05.

우리는 자원을 고려하여 행동하고 기후 보호를 옹호합니다.

06.

우리 직원은 우리의 가장 소중한 자산입니다. 우리는 참여와 참여를 장려합니다.

07.

우리는 인권을 유지합니다.

문화

08.

우리 회사는 생활공간입니다.

09.

우리는 우리 지역에서 책임을집니다.

10.

우리는 약속한 것을 합니다.

소통

11.

우리는 모든 참가자와 함께 네트워크를 적극적으로 구축

12.

우리는 솔직하게 지속 가능한 실행을 전달
 

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Certificate ISO 9001:2015 WITTMANN Technology, Austria
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18469 대한민국

T. +82 31 372 4812

chong.kim@wittmann-group.kr

 

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